Customer Service Representative
Responsabilidades:
Como Representante de Atendimento ao Cliente (Customer Service Representative), você terá a oportunidade de colocar sua curiosidade em prática e colaborar com algumas das pessoas mais inovadoras e diversas ao redor do mundo. Nesta função, você terá impacto por meio das seguintes atividades:
As principais responsabilidades incluem, mas não se limitam a:
Atuar como o principal ponto de contato entre a Solventum e seus clientes.
Realizar entrada de pedidos, acompanhar status de pedidos, responder dúvidas sobre produtos, reclamações, preços, solicitações e problemas relacionados a envio e estoque.
Realizar o gerenciamento de pedidos de contas-chave (Key Accounts).
Comunicar-se de forma clara e profissional com clientes externos e colaboradores internos da Solventum, por telefone e/ou por escrito.
Gerenciar pedidos, incluindo a abertura de chamados internos para tratar problemas relacionados ao gerenciamento de pedidos, envio/rastreamento, dúvidas sobre produtos e preços/faturamento.
Realizar solução sistemática de problemas relacionados às informações de materiais e ao monitoramento de dados mestres (master data).
Comunicar-se e trabalhar com atividades relacionadas a alterações de preços, analisando relatórios de pedidos e mantendo comunicação com clientes e equipes internas.
Orientar e informar os clientes sobre diferentes processos, direcionando-os aos recursos apropriados.
Gerenciar o processo de pedidos dos clientes, desde a entrada do pedido até a entrega.
Desenvolver e liderar melhorias e/ou soluções para processos e ferramentas de trabalho.
Lidar com solicitações não rotineiras e complexas, adaptando diferentes técnicas e métodos para desenvolver soluções para uma variedade de situações.
Resolver reclamações de clientes não rotineiras e complexas, garantindo respostas às dúvidas relacionadas a produtos e serviços. Ter conhecimento e compreensão dos sistemas de processamento atuais para prestar atendimento aos clientes internos e externos.
Lidar com solicitações, reclamações e problemas internos e externos; interpretar políticas e regulamentos, investigar problemas e comunicar-se com outros departamentos e fornecedores para pesquisar e solucionar questões, identificar e implementar soluções de atendimento.
Aumentar a satisfação dos clientes, identificando padrões de problemas e obstáculos para encontrar soluções e fornecendo insights para a resolução dessas questões.
Participar e manter uma cultura de qualidade no atendimento dentro das equipes de Customer Service e da divisão." "Suas habilidades e experiência
Requisitos:
Graduação completa ou superior, concluída e validada antes do início da função, em uma instituição reconhecida, ou experiência profissional equivalente de pelo menos 2 anos em uma posição de atendimento ao cliente. As responsabilidades descritas na vaga representam melhor o perfil necessário.
Além dos requisitos acima:
Fluência em português.
Qualificações adicionais que podem contribuir para o seu sucesso:
2+ anos de experiência utilizando o sistema SAP Order Management para processar e gerenciar pedidos de clientes.
2+ anos de experiência trabalhando com Salesforce para processamento de pedidos.
2+ anos de experiência utilizando o sistema JDE Order Management para processar e gerenciar pedidos de clientes."
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre MANPOWER STAFFING. (Matriz)
O ManpowerGroup® (NYSE: MAN), líder global em soluções de força de trabalho, ajuda as organizações a se transformarem, no contexto de um mundo de trabalho dinâmico, por meio de sourcing, avaliação, desenvolvimento e gestão de talentos que as tornam capazes de vencer. Desenvolvemos soluções inovadoras para centenas de milhares de organizações a cada ano, oferecendo talentos capacitados e encontrando empregos significativos e sustentáveis para milhões de pessoas em uma ampla variedade de setores e capacidades. Nossa família de marcas especializadas – Manpower, Experis e Talent Solutions – gera um grande valor para os candidatos e clientes em mais de 75 países e territórios, há mais de 70 anos. Somos consistentemente reconhecidos por nossa diversidade – como a melhor empresa para se trabalhar para Mulheres, Inclusão, Igualdade e Deficiência. Em 2021, o ManpowerGroup foi indicado como uma das Empresas Mais Éticas do Mundo pelo 12º ano. Tudo isto confirma a nossa posição como a marca preferida dos talentos mais procurados.