Analista de Aquisição de Talentos Semi Sênior
esponsabilidades e atribuições
Conduzir processos de Recrutamento e Seleção ponta a ponta para vagas operacionais e administrativas;
Atuar em projetos de expansão e abertura de novas operações em diferentes localidades;
Realizar alinhamentos com gestores e áreas parceiras;
Mapear mercado e desenvolver estratégias de atração de candidatos;
Conduzir ações externas de recrutamento e eventos de empregabilidade;
Acompanhar indicadores, controles e evolução dos processos seletivos;
Gerenciar alto volume de vagas e múltiplas demandas simultaneamente;
Atuar na resolução de problemas e interface com diferentes stakeholders.
Requisitos e qualificações
Graduação - Concluído
Experiência sólida em Recrutamento e Seleção, especialmente em processos de alto volume;
Vivência em projetos de expansão, abertura de novas operações, lojas ou unidades;
Experiência com diferentes localidades e operações;
Domínio de Excel avançado para controles, indicadores e análise de dados;
Conhecimento em ferramentas de recrutamento/ATS será um diferencial;
Experiência em varejo, logística ou operações de grande escala será considerada um diferencial;
Necessário possuir carro próprio e disponibilidade para viagens nacionais;
Disponibilidade para viagens com duração de 2 dias a 1 semana, conforme necessidade do projeto;
Disponibilidade de horário conforme demandas de expansão e cumprimento de prazos.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre MANPOWER STAFFING. (Matriz)
O ManpowerGroup® (NYSE: MAN), líder global em soluções de força de trabalho, ajuda as organizações a se transformarem, no contexto de um mundo de trabalho dinâmico, por meio de sourcing, avaliação, desenvolvimento e gestão de talentos que as tornam capazes de vencer. Desenvolvemos soluções inovadoras para centenas de milhares de organizações a cada ano, oferecendo talentos capacitados e encontrando empregos significativos e sustentáveis para milhões de pessoas em uma ampla variedade de setores e capacidades. Nossa família de marcas especializadas – Manpower, Experis e Talent Solutions – gera um grande valor para os candidatos e clientes em mais de 75 países e territórios, há mais de 70 anos. Somos consistentemente reconhecidos por nossa diversidade – como a melhor empresa para se trabalhar para Mulheres, Inclusão, Igualdade e Deficiência. Em 2021, o ManpowerGroup foi indicado como uma das Empresas Mais Éticas do Mundo pelo 12º ano. Tudo isto confirma a nossa posição como a marca preferida dos talentos mais procurados.
