Analista de Créditos e Cobranças Jr.
Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil.
· Realizar cobrança ativa de clientes por telefone, e-mail e outros canais.
· Acompanhar títulos vencidos e a vencer.
· Atualizar planilhas e relatórios de inadimplência.
· Registrar interações e negociações realizadas com clientes.
· Enviar boletos, segundas vias e demonstrativos de débitos.
· Identificar divergências em pagamentos e apoiar na regularização.
· Efetuar conciliações simples de recebimentos.
· Apoiar a equipe na análise de crédito e bloqueios de clientes.
· Solicitar comprovantes de pagamento e acompanhar baixas bancárias.
· Auxiliar na elaboração de indicadores (KPIs) de cobrança, como aging, DSO e índice de inadimplência.
· Interagir com áreas internas como Vendas, Customer Service, Fiscal e Tesouraria para solucionar pendências.
· Realizar follow-up de promessas de pagamento.
· Manter cadastro de clientes atualizado.
No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.
Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !
Requisitos e qualificações
Superior completo ou em andamento em administração, ciências contábeis, economia, gestão financeira ou áreas correlatas;
· Experiência na área de crédito e cobrança;
· Conhecimento em matemática financeira;
· Conhecimento Intermediário em Excel;
· Conhecimento de ERP.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre MANPOWER STAFFING. (Matriz)
O ManpowerGroup® (NYSE: MAN), líder global em soluções de força de trabalho, ajuda as organizações a se transformarem, no contexto de um mundo de trabalho dinâmico, por meio de sourcing, avaliação, desenvolvimento e gestão de talentos que as tornam capazes de vencer. Desenvolvemos soluções inovadoras para centenas de milhares de organizações a cada ano, oferecendo talentos capacitados e encontrando empregos significativos e sustentáveis para milhões de pessoas em uma ampla variedade de setores e capacidades. Nossa família de marcas especializadas – Manpower, Experis e Talent Solutions – gera um grande valor para os candidatos e clientes em mais de 75 países e territórios, há mais de 70 anos. Somos consistentemente reconhecidos por nossa diversidade – como a melhor empresa para se trabalhar para Mulheres, Inclusão, Igualdade e Deficiência. Em 2021, o ManpowerGroup foi indicado como uma das Empresas Mais Éticas do Mundo pelo 12º ano. Tudo isto confirma a nossa posição como a marca preferida dos talentos mais procurados.