MANPOWER STAFFING. (Matriz)

Técnico(a) de Projeto e Cadastro

Campo Grande - MS
Presencial
2 Posições
Temporário
Operacional
Período Integral

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil.


Revisar / criticar projetos de redes de distribuição urbanas e rurais em MT e BT elaborados por terceiros, garantindo conformidade com normas e alinhamentos internos;

Revisar / criticar orçamentos de projetos de redes de distribuição urbanas e rurais em MT e BT elaborados por terceiros, garantindo conformidade com normas e alinhamentos internos;

Revisar / criticar projetos e orçamentos de equipamentos especiais (ex: Religadores, Reguladores, Bancos Capacitores etc.) elaborados por terceiros, garantindo conformidade com normas e alinhamentos internos;

Analisar tecnicamente processos de identificação de propriedade e de características de redes;

Consolidar levantamentos de campo e validar dados técnicos;

Realizar a medição de serviços de elaboração de projeto realizado pelos prestadores contratados através do sistema utilizado pela supervisão;

Preparar processo de obra com projeto, orçamento e documentação;

Utilizar os aplicativos, sistemas, plataformas disponibilizadas pela Supervisão de Projetos, seguindo as orientações técnicas garantindo o fluxo e o bom andamento dos processos;

Contribuir para o desenvolvimento e alteração das normas técnicas;

Auxiliar a análise de solicitações de órgãos internos referentes a informações de dados técnicos;

Consolidar levantamentos de campo e validar dados técnicos;

Realizar a medição de serviços de elaboração de projeto realizado pelos prestadores contratados através do sistema utilizado pela supervisão;

Preparar processo de obra com projeto, orçamento e documentação;

Utilizar os aplicativos, sistemas, plataformas disponibilizadas pela Supervisão de Projetos, seguindo as orientações técnicas garantindo o fluxo e o bom andamento dos processos;

Contribuir para o desenvolvimento e alteração das normas técnicas;

Auxiliar a análise de solicitações de órgãos internos referentes a informações de dados técnicos.


No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.


Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !


Requisitos e qualificações

Escolaridade mínima:

Técnico/Profissionalizante - Concluído.


Competências técnicas:

Conhecimento em Pacote Office Intermediário:

Excel contemplando fórmulas básicas (SOMA, SOMASE, CONT., CONTSE, PROCV, Tabela Dinâmica, Construção de Gráficos);

Familiaridade com apresentações em Power Point;

Elaboração de relatórios por Word

Conhecimento sobre a Resolução Nº 1000/2021.

Experiência desejada:

Experiência com elaboração / análise / orçamentação de projetos de rede de distribuição.

Conhecimento em Normas Técnicas de distribuição de energia.

Competências comportamentais :

Zelar pela limpeza e organização dos locais de trabalho;

Zelar pela organização e conservação dos materiais, documentação, equipamentos, ferramentas e veículos sob sua responsabilidade e demais patrimônios da empresa;

Zelar pela segurança individual e de terceiros, utilizando e fiscalizando a utilização dos EPI’s e EPC’s;

Conhecer, cumprir, difundir e aplicar os procedimentos e normas técnicas, ambientais, de responsabilidade social e de Segurança do Trabalho vigentes na empresa.


Benefícios

Vale transporte.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Curso Técnico

Benefícios

Vale transporte.

Sobre MANPOWER STAFFING. (Matriz)

O ManpowerGroup® (NYSE: MAN), líder global em soluções de força de trabalho, ajuda as organizações a se transformarem, no contexto de um mundo de trabalho dinâmico, por meio de sourcing, avaliação, desenvolvimento e gestão de talentos que as tornam capazes de vencer. Desenvolvemos soluções inovadoras para centenas de milhares de organizações a cada ano, oferecendo talentos capacitados e encontrando empregos significativos e sustentáveis para milhões de pessoas em uma ampla variedade de setores e capacidades. Nossa família de marcas especializadas – Manpower, Experis e Talent Solutions – gera um grande valor para os candidatos e clientes em mais de 75 países e territórios, há mais de 70 anos. Somos consistentemente reconhecidos por nossa diversidade – como a melhor empresa para se trabalhar para Mulheres, Inclusão, Igualdade e Deficiência. Em 2021, o ManpowerGroup foi indicado como uma das Empresas Mais Éticas do Mundo pelo 12º ano. Tudo isto confirma a nossa posição como a marca preferida dos talentos mais procurados.